永遠不要低估員工的潛力！

 

擁有4家店面，面積16000平方米

在參加博天國際《99贏利系統(tǒng)》課程前，員工抱怨工資低，加工資也留不?。粓F隊沒激情、沒狀態(tài)；不錯的家具款式，賣不動，積壓。這些問題忙來忙去焦頭爛額，讓我非常苦悶。

偶然的機會，我聽說了博天國際培訓(xùn)課程的介紹，感覺很有針對性。抱著試一試的態(tài)度，我報名參加了博天國際《99贏利系統(tǒng)》運營版，觸動非常大。隨后我又進入了總裁版，老師教導(dǎo)的營銷策略和薪資體系，可以直接運用到店面管理之中。學(xué)習(xí)后，以前的很多困惑都迎刃而解！今年5月份我又帶著20人的核心團隊參加《99贏利系統(tǒng)》團隊版。團隊的潛能被徹底激發(fā)，店面業(yè)績效果倍增！

目前我的店面數(shù)量增加到6家，面積擴張到21000平方米。雖然店面增多了，可管理卻更加輕松，我現(xiàn)在正計劃著怎么去開八家店、十家店。和博天國際這種優(yōu)秀的平臺一起成長我感覺非常棒。